本報訊 （記者 郭軍 通訊員 梅方義 毛濃曦）鄭雨杭、籍偉偉、白瑞芳3位工人看似簡簡單單在鐵锨上鉆了幾十個孔，就把煤渣、煤泥和污水分離開了，這項名為“圓孔網水渣分離鐵锨”的小成果讓使用者贊不絕口。

自陜煤陜北礦業(yè)檸條塔礦業(yè)公司啟動全員創(chuàng)客活動后，如今，在礦區(qū)的各區(qū)隊、班組乃至各個工作面、崗位，“小成果”遍地開花。據統(tǒng)計，全礦職工申報創(chuàng)客項目2430項，認定有效1155項，累計創(chuàng)效4.65億元。

從工作室到創(chuàng)客工廠，陜煤走出了一條從勞模創(chuàng)新到全員創(chuàng)新的新路。

陜煤黃陵礦業(yè)公司曲志欣工作室下設勞動模范、技能大師、創(chuàng)新創(chuàng)效3個二級工作室，定期組織開展各種科技創(chuàng)新、理論研討、技術交流等活動。曲志欣工作室團隊在國內率先實現(xiàn)地面遠程操控采煤常態(tài)化，為提升煤礦技術裝備水平和煤礦行業(yè)形象揭開新的一頁，為企業(yè)創(chuàng)造了可觀的經濟效益。陜煤集團工會相關人員介紹，2018年以來，該工作室完成全員創(chuàng)新成果256項、申報專利28項，累計為礦井節(jié)約生產成本865萬元。

陜煤集團非常重視各類工作室的創(chuàng)新作用，3D打印機、VR系統(tǒng)，PLC變頻控制、電工基礎實訓實驗室、鉗工課題實操平臺……在陜煤陜北礦業(yè)檸條塔礦業(yè)公司郭秦嶺勞模工作室，這些現(xiàn)代化的設備是工作室的標配?！瓣兠宏儽钡V業(yè)檸條塔礦業(yè)公司每年為工作室投入75萬元專項資金?！惫貛X說。

陜煤集團工會相關負責人告訴記者：“陜煤擁有職工12萬人，高級工只占技能人才總數(shù)的12%。因此僅靠勞模搞創(chuàng)新是不夠的，只有全員搞創(chuàng)新才能整體提高工人的素質，培養(yǎng)更多的工匠人才?！?

8月26日，按照陜西省第五屆職工科技節(jié)的通知要求，陜煤集團工會收集職工優(yōu)秀科技創(chuàng)新成果249項，其中陜煤陜北礦業(yè)公司172項科技創(chuàng)新成果中有53項誕生于創(chuàng)新工作室和創(chuàng)客工廠。

現(xiàn)在，創(chuàng)客工廠正帶來全員創(chuàng)新的新局面。

在陜煤陜北礦業(yè)紅柳林礦業(yè)公司創(chuàng)客工廠，巨大的廠房內匯聚了企業(yè)最頂尖的絕技、絕活、絕招，職工以在這里有一席之地為榮。

礦井巷道的排水點多面廣，是煤礦的頑疾，直接影響安全。焦悅峰和礦上12名技師展開創(chuàng)新攻關，研制的一代技術實現(xiàn)了自動排水問題，二代技術則解決了燒泵難題，使巷道零散點的排水“老大難”徹底解決，每年節(jié)約成本500余萬元。

近年來，陜煤陜北礦業(yè)公司依托創(chuàng)新工作室建成了創(chuàng)客總站、勞模（技師）創(chuàng)新工作室、員工創(chuàng)意工作室、創(chuàng)客成果展廳等創(chuàng)客工作平臺，一個以工作室為軸心的創(chuàng)新鏈越拉越長，激發(fā)了全體職工的創(chuàng)造活力。

“我們實施全員創(chuàng)客管理后，已培養(yǎng)千萬元級創(chuàng)客3人、百萬元級創(chuàng)客標兵15人、10萬元級創(chuàng)客能手50人，還有15項行業(yè)第一、70多項科技成果、300多項專利、20項核心知識產權?！标兠宏儽钡V業(yè)公司董事長吳群英說。

如今在陜煤集團，各級工會以“創(chuàng)客文化”為引領，建立了一套內容具體、形式多樣、制度完備的創(chuàng)客工作體系，在全集團營造出“人人都是創(chuàng)客，事事皆可創(chuàng)新”的氛圍。