2025年，黃陵分公司黨委、紀委深入貫徹落實全面從嚴治黨要求，緊扣政治監(jiān)督主線，通過制度完善、教育深化、監(jiān)督創(chuàng)新等舉措，持續(xù)壓緊壓實"兩個責(zé)任"，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強紀律保障。

突出政治引領(lǐng)，擰緊責(zé)任鏈條。堅持把政治監(jiān)督挺在前面，召開年度全面從嚴治黨暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會，簽訂《2025年度全面從嚴治黨暨黨風(fēng)廉政建設(shè)目標責(zé)任書》，推動任務(wù)落實。印發(fā)《開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育實施方案》，召開學(xué)習(xí)教育安排部署會，鞏固主題教育和黨紀學(xué)習(xí)教育成果。嚴格執(zhí)行"三重一大"決策制度，開展重大事項監(jiān)督7次，確保權(quán)力在制度軌道上規(guī)范運行。

深化教育固本，筑牢思想堤壩。建立"第一議題+專題研討"學(xué)習(xí)機制，開展黨委理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)7次，研討2次，黨風(fēng)廉政教育日學(xué)習(xí)4次。定制學(xué)習(xí)教育知識手冊、黨員干部應(yīng)知應(yīng)會口袋書50余本，以學(xué)促干，以學(xué)正風(fēng)。該公司黨委主要領(lǐng)導(dǎo)以學(xué)習(xí)解讀“關(guān)于改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定”為主題開展專題黨課，提升黨員干部紀律和規(guī)矩意識，促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

創(chuàng)新監(jiān)督機制，提升風(fēng)險防控。推行"清單化+項目化"監(jiān)督模式，圍繞"四項重點工作""七個挖掘"制定專項監(jiān)督工作臺賬2項，開展聯(lián)合檢查3次，檢查閉環(huán)考核，督促職能部門履行監(jiān)管職責(zé)，形成監(jiān)督的再監(jiān)督有效機制。建立重點崗位人員動態(tài)監(jiān)督臺賬，執(zhí)行節(jié)日期間公車封存，對值班值守情況開展明查暗訪34人次。完善修訂《中層管理人員管理辦法》，細化履職考評機制，實行業(yè)務(wù)部門主管領(lǐng)導(dǎo)崗位輪換，規(guī)避利益輸送，降低廉潔風(fēng)險。

強化日常監(jiān)管，扎緊制度籬笆。落實常態(tài)化談心談話機制，分層級一對一、一對多開展廉潔談心19次，及時掌握重點崗位思想動態(tài)，防微杜漸。以“三級聯(lián)評”的方式對22名中層管理人員開展述職述廉考核，對新任職干部進行任前廉政談話和考試，通過"一人一檔"動態(tài)更新廉政檔案，實現(xiàn)關(guān)鍵崗位、重點人員監(jiān)督全覆蓋。

下一步，黃陵分公司將持續(xù)優(yōu)化政治生態(tài)，強化監(jiān)督機制創(chuàng)新，深化“清廉物資”建設(shè)，以更嚴要求、更實舉措推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，為企業(yè)發(fā)展營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。